Qualche domanda per i nostri selezionatori

Il processo di selezione in ABS è composto da un trittico di colloqui. Il primo è conoscitivo, il secondo più tecnico ed il terzo … la somma dei precedenti ! Abbiamo chiesto qualche consiglio al team di selezionatori tecnici di ABS. Cosa fare, cosa non fare durante i colloqui e qualche messaggio particolare da trasmettere a chi si candida ad entrare in ABS.

“Il mistero del requisito Agile”: racconto di un tutorial molto ben riuscito

Tutti quelli che lavorano in ambito IT sanno quanto l’ingegneria dei requisiti sia un aspetto fondamentale per la riuscita di un progetto e per il successo di un prodotto software.

Sempre maggiore è la consapevolezza che la corretta identificazione dei requisiti può essere più complessa della stessa realizzazione del software che li implementa. Il problema principale è che spesso i requisiti non sono chiari neanche a chi li deve scrivere. Capita, inoltre, che il cliente non sappia esprimere in maniera razionale i propri bisogni e non consenta al gruppo di sviluppo, di trasformarli nelle dovute funzionalità software.